Muitas empresas estão enfrentando muitas dificuldades com os seus gestores. Porque a maioria dos gestores tem muita dificuldade em promover um ambiente saudável e positivo, engajando e liderando pelo exemplo.
Segundo um estudo realizado com 95 mil líderes de 49 países e divulgado pela consultoria global HayGroup, metade das lideranças no mundo prejudicam o clima organizacional.
No Brasil, o cenário é ainda mais preocupante: 63% dos líderes adotam posturas inadequadas, gerando ambientes desmotivadores para funcionários, colegas e clientes.
O meu trabalho como Coach de Lideres é fazer com que os gestores desenvolvam as competências Soft e Hard Skill de um bom líder, para que ele seja capaz de tomar à frente, conduzindo um grupo até o seu propósito de forma ética e respeitosa.
Neste processo estaremos transformando o Lider juntamente com a sua equipe, afinal não podemos esquecer que, ter um bom líder é ótimo, mas ter este líder juntamente com uma equipe que se deixa ser liderada é melhor ainda. É importantíssimo que a equipe funciona quando o líder não está por perto.
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